Να πάρει εκείνη την πρώτη βαθμίδα της σκάλας καριέρας είναι συχνά η πιο σκληρή πρόκληση καριέρας που αντιμετωπίζουμε. Αλλά ένα φιλανθρωπικό ίδρυμα εργάζεται για να αλλάξει αυτό για χιλιάδες γυναίκες

Λέξεις από Rosie Benson

Όποιος έχει ποτέ προσπαθήσει να βρει μια δουλειά ξέρει ότι ψάχνουν για τα ανοίγματα είναι λίγο πολύ μια θέση εργασίας πλήρους απασχόλησης στην ίδια - βράδυ σύνθημα τράτες κουραστική χώρους εργασίας και ατέλειωτα Φρεσκάρισμα LinkedIn προφίλ σας.

Οι προκλήσεις που αντιμετωπίζουν οι νέοι που αναζητούν εργασία - η έλλειψη επαφών, αρκετή σχετική εμπειρία, και εποικοδομητική κριτική να αναφέρουμε μόνο μερικά - μεγεθύνονται όταν συνδυάζεται με την έλλειψη ενός δικτύου ασφαλείας, όπως ένα υποστηρικτικό οικογενειακό, σταθερή διαμονή και την οικονομική ασφάλεια.

Πρόσφατη έρευνα δείχνει ότι σχεδόν 300.000 νέες γυναίκες κλείσει από την αγορά εργασίας λόγω έλλειψης υποστήριξης. Αν και το μισθολογικό χάσμα μικραίνει για χιλιετίας εξακολουθεί να διευρύνεται σημαντικά μετά από τις γυναίκες πάρει χρόνο εκτός εργασίας για να έχουν τα παιδιά. Η έλλειψη προσιτή φροντίδα των παιδιών στη Βρετανία σημαίνει ότι οι νέες μητέρες, ιδίως αγώνα για να εισέλθει εκ νέου το χώρο εργασίας του Ηνωμένου Βασιλείου.

Trustis των Νεανίδων μια φιλανθρωπική οργάνωση με στόχο να αλλάξει όλα αυτά. Η μόνη φιλανθρωπική της στο Ηνωμένο Βασίλειο που επικεντρώνεται αποκλειστικά στις γυναίκες ηλικίας 16-30 που αγωνίζονται να ζουν με χαμηλή ή καμία αμοιβή και που είναι σε κίνδυνο να παγιδευτεί στη φτώχεια. Βοηθά να πάρει γυναικών στην εργασία, μέσω ενός-προς-έναν προπονητή, να βοηθήσει με βιογραφικό σημείωμα και τη δουλειά εφαρμογές, και τρέχει και εθνικές εκστρατείες για να εντοπίσει τομείς όπου κυβερνητική υποστήριξη για τις γυναίκες με χαμηλό ή καθόλου εισόδημα πέφτει απότομα.

Jenny Mullinder, 25, χρησιμοποιείται υπηρεσία καθοδήγησης της φιλανθρωπικής οργάνωσης «Work It Out» για να πάρει τον εαυτό της πίσω στη δουλειά. Κάθεται τώρα στην συμβουλευτική επιτροπή της φιλανθρωπικής οργάνωσης:

«Πριν, είχα προπόνηση ένιωθα πραγματικά χαθεί και κολλήσει. Εμπιστοσύνη προπονητής μου Νεανίδων βοήθησε να σκεφτεί για αυτό που είμαι παθιασμένος με και τι ήταν σημαντικό για μένα. Ήμουν σε θέση να χρησιμοποιήσει ότι για να πάει μπροστά και να κάνουμε το επόμενο βήμα στη ζωή μου. Με βοήθησε τους θέσεις εργασίας γης στον τομέα της νεολαίας και να κάνω τον εθελοντισμό πάρα πολύ. Χρησιμοποιώντας την υπηρεσία καθοδήγησης ήταν μία από τις καλύτερες αποφάσεις που έχω κάνει ποτέ.»

Isis Mason, (κάτω, πάνω αριστερά) που χρησιμοποιούνται, επίσης, «Εργασία It Out» Νέων Γυναικών Εμπιστοσύνη υπηρεσία αφού άκουσε γι 'αυτό μέσω Twitter:

«Είχα ένα νοικοκυριό για να τρέξει και ένα παιδί στη φροντίδα και αγωνιζόταν να τα βγάλουν πέρα, οι προοπτικές μου δεν φαίνονται καλά σε όλα,» λέει. «Ένιωσα σαν μια αποτυχία και δεν είχε κανέναν να στραφώ. Αλλά Εμπιστοσύνη προπονητής Νέοι μου Γυναικών ήταν πλήρως ευέλικτο και ποτέ υποστηρικτική για μένα. Θα κανονίσουμε να μιλήσει αφού είχα μπαίνει η κόρη μου στο κρεβάτι, και να περάσουν το βράδυ με επίκεντρο μένα, τα επιτεύγματά μου, και πού ήθελα να πάω στη ζωή. Μου έδωσε πρακτικούς τρόπους για την αντιμετώπιση του άγχους και να ξεπεράσουν την αίσθηση ότι δεν ήμουν αρκετά καλός. Μέχρι τη στιγμή προπονητή μου είχε έρθει σε ένα τέλος, την εμπιστοσύνη μου ήταν πλήρως ανακαινισμένο και εξασφάλισε τη μερική απασχόληση ξεκίνησε η διαδικασία υποβολής αιτήσεων για μεταπτυχιακές σπουδές.»

Στις 21 Φεβρουαρίου εμπιστοσύνη των Νέων Γυναικών θα διοργανώσει τελετή πρώτα βραβεία τους, για να γιορτάσουν οι γυναίκες που έχουν ξεπεράσει τα εμπόδια για να πετύχουν στη ζωή τους. Θα ήθελα να υπογραμμίσω το γεγονός ότι να πάρει ένα πόδι στην πόρτα είναι συχνά το μεγαλύτερο εμπόδιο για τις νέες γυναίκες. Πριγκίπισσα Αλεξάνδρα (ξάδελφος στη Βασίλισσα), θα είναι παρόντες για να παρουσιάσει τα βραβεία στους νικητές.

Για να μάθετε περισσότερα για την εμπιστοσύνη των Νέων Γυναικών και πώς θα μπορούσαν να σας βοηθήσουν να επισκεφθείτε την ιστοσελίδα τους εδώ.